.

面试前需要知己知彼，对即将面试的单位进行充分的了解是面试取胜的关键一环。本课旨在教会求职者通过三个维度的研究，更好地掌握应聘单位的情况(做好行业研究、企业研究、岗位研究)。

如果接到一个面试通知的电话，除了兴奋之外，你会不会陷入一种紧张，到底该如何进行面试准备？今天我们给大家提供一个“雇主研究铁三角”的框架模型，通过行业研究、企业研究、岗位研究三方面的调研，扎实做好面试前的内容准备，下面我们分别来看看：

一、行业研究

通常公司的官方网站会包含大量关于其自身及所处行业的信息，或者通过搜索引擎和专业新闻网站，查找与该公司及其行业相关的新闻、分析和报告，了解行业的最新动态和发展趋势。可以围绕以下几个方面来收集情报：

1. 相关政策：该行业目前在国内的发展是否有政策限制或政策支持，例如随着绿色低碳发展战略的全面推进，新能源汽车行业近几年高速增长，无论是国际品牌还是国内品牌，都在汽车市场上呈现强劲的增长；

2. 行业主要参与者：处于该行业前列的公司都有哪些？他们的市场竞争如何，他们的产品具体有哪些差异？接着新能源汽车的例子，国内的知名企业包括比亚迪、蔚来汽车、小鹏汽车、广汽新能源汽车等，国际最知名的就要数特斯拉了。

3. 技术趋势：该行业当前的核心技术是什么？接着新能源汽车的例子：众所周知，新能源汽车的核心技术之一在动力电池上，全球的主要厂商国内有宁德时代、比亚迪，国际上有LG化学、松下等，那是不是化学电池就是未来的主流趋势呢？也未必，因为我们也看到很多公司在研发氢能、核能、以及太阳能动力，这些能源给环境带来的污染会更低；

关于行业研究，我们通常可以通过一些行业研究网站、行业报告、行业新闻动态、以及行业内部人士来获取信息。

二、企业研究

在做好行业研究之后，我们就有必要了解一下面试单位的情况了，通常我们会从以下几个方面进行了解：

1. 企业基本信息：包括企业发展历史、公司地理坐标、公司规模、以及公司最新的新闻动态；

2. 产品/服务和技术：该企业的产品或服务是什么，与竞争对手相比具备哪些核心竞争力，处于行业中的什么地位，以及市场表现、重大项目有哪些等；

3. 企业文化：企业工作风格、价值观、行业口碑，另外还包括工作时间、工作强度、工作地点等。

三、岗位研究

最后需要收集的就是岗位相关的信息了，具体包括：

1. 岗位职责和技能要求：了解该岗位的主要任务和输出结果，以及可能用到的知识、工具、技能和方法。

2. 岗位的职业发展：应聘岗位的职业发展方向有哪些可能性，是单一还是具有多元拓展性，例如，程序员的岗位既可能往高级程序员发展，也可以向产品经理或技术型销售发展；

3. 岗位的待遇；明确了解该岗位的薪资范围和构成，以及其它福利，如健康保险、年假、培养方案等；

企业和岗位的信息通常可以通过官方网站、求职社交网站，以及已入职的往届师兄师姐进行打听。

总结一下，通过“雇主研究铁三角”模型的运用，便于我们迅速立体完整地了解关于应聘单位的整体信息，真正做到有备无患，知己知彼。